
社保是社会保障体系的重要组成部分,它由哪些方面构成?社保账户里的钱怎么取出?本文将为您解答这些疑问。

社保由哪些方面构成?
社保,全称为社会保险,是指国家为保障公民的基本生活和社会福利而设立的一种社会保障制度,社保由养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个方面构成。
养老保险是指国家为保障退休人员的基本生活而设立的一种社会保障制度,养老保险的缴费方式为企业和个人共同缴纳,缴费比例为企业和个人各缴纳8%。
医疗保险是指国家为保障公民的医疗需求而设立的一种社会保障制度,医疗保险的缴费方式为企业和个人共同缴纳,缴费比例为企业和个人各缴纳2%。
失业保险是指国家为保障失业人员的基本生活而设立的一种社会保障制度,失业保险的缴费方式为企业和个人共同缴纳,缴费比例为企业和个人各缴纳0.5%。
工伤保险是指国家为保障工伤人员的基本生活而设立的一种社会保障制度,工伤保险的缴费方式为企业缴纳,缴费比例为0.5%。
生育保险是指国家为保障女职工生育期间的基本生活而设立的一种社会保障制度,生育保险的缴费方式为企业缴纳,缴费比例为0.1%。
怎么取出社保账户里的钱?
社保账户里的钱是指个人缴纳的社保费用,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,社保账户里的钱一般不能直接取出,但可以通过以下几种方式取出:
1、退休后领取养老金:退休后,个人可以领取养老金,养老金的计算公式为:养老金=个人账户储存额/139+基础养老金,个人账户储存额是指个人缴纳的养老保险费用,基础养老金是指国家和地方规定的养老金标准。
2、转移社保关系:如果个人离开当地工作,可以将社保关系转移到新工作地,在新工作地继续缴纳社保费用,并在退休后领取养老金。
3、支付医疗费用:个人缴纳的医疗保险费用可以用于支付医疗费用,在就医时,只需出示社保卡,就可以直接结算医疗费用。
4、领取失业保险金:如果个人失业,可以领取失业保险金,失业保险金的领取期限为12个月,最长不超过24个月。
5、领取生育津贴:女职工生育期间,可以领取生育津贴,生育津贴的标准由当地政府规定。
社保由养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个方面构成,社保账户里的钱不能直接取出,但可以通过退休后领取养老金、转移社保关系、支付医疗费用、领取失业保险金和领取生育津贴等方式取出。