
男子入职两年半经历5个试用期获赔9万元

在签订劳动合同时,会面临“试用期”的问题,同一个用人单位和劳动者反复约定“试用期”合法吗?入职后发现薪资待遇低于原来双方约定怎么办?近日,北京法院发布了两起劳动合同纠纷案例,用法律判决对这样的问题予以了解答。
入职两年半,
公司竟先后约定五个
...-4578-8199-092b079d6c38;source:29;from:澎湃新闻;timestamp:2023-06-2010:32:50;[责任编辑:]
在签订劳动合同时,会面临“试用期”的问题,同一个用人单位和劳动者反复约定“试用期”合法吗?入职后发现薪资待遇低于原来双方约定怎么办?近日,北京法院发布了两起劳动合同纠纷案例,用法律判决对这样的问题予以了解答。
入职两年半,
公司竟先后约定五个
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